香港鼎益丰国际集团从成立到稳定发展不过十年时间，这背后到底有何玄机？香港鼎益丰国际集团董事局主席隋广义先生指出，鼎益丰飞速发展的背后，是企业的发展和员工个人成长相辅相成的作用。在他看来，企业的发展和员工的个人成长是一种相互依存的关系，没有企业的发展，就没办法给员工提供好的发展环境。
一个企业给员工提供了资源，提供了方针政策的方向，员工个人在企业方针政策的带领下发挥自己的能力。
同时，企业要更好的发展，也离不开员工个人的发展，因为个人做得越好，企业也做得越强越大
对个人而言，企业是施展个人才华、实现个人价值的舞台，这个舞台越宽广，环境越宽松，个人的价值体现就越充分；对企业而言，企业的发展源于每个员工的劳动和创造，员工实现自我价值的过程，就是企业蓬勃发展的过程，二者相辅相成、相互推动，共同发展。
追求物质利益，追求精神享受，追求事业成功，实现个人价值，是人的自然本性。但是，作为个人来讲，我们必须端正认识：个人价值不等于个人主义，个人价值的实现不等于个人主义的膨胀。
香港鼎益丰国际集团董事局主席隋广义先生表示，岗位训练与个人成才追求之间息息相关,岗前训练不但包括相关业务的培训，但更重要的是培训成才的发展方向，理念比业务更重要。
岗前训练是引路，而后期的成长主要靠个人的进步和学习，企业既要做好指导师的作用，又要提供好的成长条件，只有将个人的发展成长融入企业环境,为员工才能的发挥创造宽松环境，才能使得企业整体氛围欣欣向荣。