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融资额创历史新高,这一赛道火了!企业如何构筑护城河?四月十四

   日期:2023-10-16     浏览:45    评论:0    
核心提示:中新经纬12月23日电 (赵佳然)目前,企业培训正成为企业自身发展的刚性需求。中新经纬注意到,2021年以来,企业培训赛道融资动作频频,腾讯投资、高瓴创投、红杉中国等机构纷纷入局,亦有公司实现上市。

中新经纬12月23日电 (赵佳然)目前,企业培训正成为企业自身发展的刚性需求。中新经纬注意到,2021年以来,企业培训赛道融资动作频频,腾讯投资、高瓴创投、红杉中国等机构纷纷入局,亦有公司实现上市。业内人士表示,该行业目前处于“爆发与变革的前夜”,行业生态也在逐渐发生改变。在未来的竞争中,技术与价值均成为关键导向。

年内12起过亿融资

天眼查App数据显示,2021年至今,含有“企业培训”标签的公司中已产生25次融资事件,其中12起融资金额过亿。除传统的培训机构外,在线企业培训平台及其背后的软件开发服务商也备受资本关注。

2021年3月,企业在线培训平台云学堂完成E+轮融资,投资方包括经纬创投、红杉中国等。媒体报道称,此次融资完成后,云学堂估值超10亿美元。互动学习平台UMU则在不到一年时间内获得了3轮融资,投资方包括腾讯投资、高瓴创投、五源资本等。2021年6月,技术服务商小鹅通宣布获得1.2亿美元D轮融资,由IDG资本领投。

艾瑞咨询在相关报告中指出,企业培训市场2021年融资规模为29.4亿元,创历史新高,头部玩家逐渐显现,培训系统厂商更受资本青睐。

此外,亦有公司实现上市。行动教育于2021年4月在A股上市,其主营业务为包括公开课、企业内训在内的企业管理培训等。招股书及财报显示,行动教育2018-2020年度分别营收4.38亿元、4.39亿元及3.79亿元,2021前三季度营收及归母净利润分别增长57.57%和88.71%。

行动教育在财报中指出,2010年以后,培训业务开始规模化,企业管理培训服务提供商逐步成型,行业出现梯队划分。需求面上看,广大企业培训意识提高,培训消费能力增强;从供给的角度看,企业管理培训机构发展迅速,商业模式创新和技术创新不断涌现。目前,管理培训行业已经发展成为规模庞大的智力支持产业。

“企业培训是指培训机构或平台为企业提供系列化的学习资源和学习项目,帮助实现个人成长以及组织的发展。”UMU创始人兼CEO李东朔在接受中新经纬采访时表示,“近年来企业培训行业发展蓬勃,且目前处于‘大爆发和大变革’的前夜”。

李东朔指出,企业培训市场的发展受数字化趋势、疫情和企业生产力提升需求的影响。“企业数字化转型的背后,是企业希望获得更高效益的刚需,这就要求企业培训需要创造新的学习场景,提升培训效率及效果,其中技术驱动了企业学习形态的改变。其次,疫情推动了企业数字化的进展,让企业培训不得不更多地转到线上,如果线上的做法比线下更有效,企业会更加习惯数字化的新方式。最后,在提高企业生产力方面,企业培训也被寄予厚望。”

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在李东朔看来,目前企业培训行业的格局较为分明。“从资本注入的角度看,企业培训赛道的火热本质上是企业服务赛道的火热,投资方已经关注到了赛道的发展前景。同时,行业内已产生头部品牌与新兴品牌的分层,在投资方选择标的时,一般会通过收入规模、客户数量、产品功能等维度去考量。”

企业如何构筑护城河?

在应对愈发严峻的竞争时,培训机构和平台的护城河显得尤为重要。竞越企业顾问有限公司总经理蔡爽对中新经纬表示,对于机构来说,各个品牌的核心竞争力有所不同。“比如竞越的核心竞争力是专职讲师与版权内容。各公司有各自的核心竞争力,如果要在行业中发展壮大,企业必须坚持提高自己的优势部分,形成壁垒。”

企业培训现场 受访者供图

李东朔认为,培训机构的核心竞争力,归根结底要落在对企业交付的核心价值,即高效地帮助企业实现真正的生产力提升,为其解决问题。而对于UMU等企业学习平台而言,则应以技术和价值两点为关键导向。“对于平台型企业来说,如果没有技术支持,未来势必会越来越难成长。”

不可否认的是,企业培训行业目前仍存多方面痛点。开源证券分析师表示,目前管理培训行业仍处于小散乱、信息不对称的阶段,机构众多、同质化严重,行业集中度较低。

艾瑞分析师认为,目前仍存在培训需求难以诊断、培训效果难以评估、学习成果难以转化的痛点。从供给侧来说,平台内容的丰富度及与业务的贴合度是当前培训系统面临的主要问题,这对企业培训内容的生产和消费机制提出了新的要求。

未来细分赛道或达百亿规模

业内人士认为,随着经济的发展,企业对于培训的需求将进一步提升,业态也将产生新的变化。艾瑞咨询认为,2021年企业培训行业市场规模或达到1992亿元,同比上涨约21.1%,而2023年或达到2733亿元,同比2020年增长约66.2%。

来源:艾瑞咨询

开源证券在研报中指出,管理培训的目标企业基数庞大,且新经济、新业务、新模式不断冲击传统管理科学理论,或进一步激发国内企业对管理培训的需求,其中中小企业为绝对需求主体。已获得品牌与口碑效应、积累了充足的学员资源、拥有研发优势的头部玩家未来或将愈发具备竞争力,龙头企业成长空间更大。

对于近年来资本涌入、入局者增多的现状,蔡爽表示,对于以输出内容为主的培训机构来说,竞争虽尚未达到十分激烈的程度,但也有所加剧,具体体现为细分市场出现大量新玩家。

李东朔表示,随着客户要求的多样化,以及行业发展愈发成熟,细分领域的产生是必然的。“出现垂直赛道后,各个公司都会有战略上不能覆盖到的方面,行业细分也是行业成熟的标志之一。未来每个单一赛道都或许有成为百亿以上规模市场的机会,而发展机会的背后则是要求企业培训的平台方更加专业,需要做到自动化、智能化、更合规,管理和规划能力变得更强。”

蔡爽坦言道,从行业目前布局来看,虽然不能称之为“蓝海”,但短期内可能不会形成一家独大、或几家龙头垄断的形势。“因为客户的需求极其多样化,很难有一家公司能够满足所有的人才发展需求,不同领域的玩家拥有不同生存空间。然而可以预见到的是,未来生态合作将成为行业趋势,例如平台、培训机构之间进行大数据合作等。”(中新经纬APP)

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