2021年12月22日，中国工商银行以“家企欣荣，财富向善”为主题，成功举办“工银企业家财富健康指数报告”云发布仪式。
一项聚焦：企业家客群财富健康
充满活力的企业和企业家群体是当前中国构建新发展格局的关键要素。面对民营企业升级转型与代际传承的双重挑战，中国企业家的“家业、企业”财富是否健康，能否进行有效管理和平稳传承，不仅关系到企业家自身，更是关乎中国经济增长、全社会就业状况，以及构建三次分配基础性制度安排的重要问题，是大国和小家在中国经济发展新阶段下迈向共同富裕的关键点。
本次工银私人银行联合上海交通大学上海高级金融学院，共同发布《2021工银企业家财富健康指数报告》，旨在全面检视企业家群体的财富健康状况，并提出切实可行的建议，助力企业家通过财富健康管理体系，有效管理好家业、企业的同时，实现财富与精神的稳健传承。同时，也希望指数报告能为监管机构的政策制定提供数据支撑和市场反馈，不断完善财富管理政策法规、家族信托制度等，促进居民财富向友善型社会资本转化，促进财富管理行业健康发展。
三大特色：发布机构权威，数据来源广泛，模型建构科学
“工银企业家财富健康指数”由工商银行私人银行部与上海交通大学上海高级金融学院联合推出。报告访谈历时4个月，受访者包括1223名企业家身份的私人银行客户，其中39%的企业家来自制造业，12%来自房地产业，10%来自批发零售业，七成客户资产5000万以上，40-59岁之间的客户占比65%，地域覆盖30个省级行政区及下属地级市。
报告借鉴国外先进模型，将大量理论研究化繁为简，把中国民营企业家财富管理体系划分为四个维度，并通过权重调整模拟出企业家财富管理的实际情况，得出一套可量化的评估体系，帮助企业家通过财富健康管理体系，有效管理好其企业、金融和家族资产，让资产得到专业管理和稳健传承。
四维象限：量化评分模型客观展现企业家财富健康状况
报告指出，2021年工银企业家财富健康总指数得分为75分，体现出新时代背景下中国企业家整体财富健康的良好状况。具体由以下四个子项构成：
展开全文家企发展信心得分在四个子项中得分最高，表明在我国经济转型升级的“双循环”新格局下，中国企业家展现出对国家经济和家族长远发展的充分信心。本报告进一步发现，财富信心与教育程度、城市等级正相关；受访企业家普遍对风险防范、内部沟通、代际关系和价值观方面较为有信心。
家族企业健康得分在四个子项中得分最低，表明民营企业转型升级及传承安排面临较大挑战。84%的家族企业管理权仍集中于一代企业家；四成受访企业家存在家企混同的现象，家企隔离方面仍有待提升，企业升级转型和税务筹划也成为企业家普遍关注的方向；仅有不到1%的受访企业家将企业交由职业经理人管理。
金融资产健康得分77分，表明企业家家业财富状况较企业财富更为健康。企业家家庭资产配置类型较为多元，最受企业家青睐的前三类资产分别是银行存款和理财（96%）、投资性房产（83%）、股票和基金（50%）；企业家对投资组合的年化收益期望集中在5%～10%，较为理性；企业家的风险承受能力和期望收益之间有着较好的匹配程度，有较好的风险控制意识；企业家能有效运用专业机构获得投资信息，但更倾向于独立决策。
家族治理健康得分68分，表明企业家家族内部治理方面仍有较多提升空间。89%的受访企业家认为家族传承安排与规划是他们最关心的问题，但仅有29%进行了财富传承安排，尚有60%的企业家完全未将财产进行代际转移；虽然企业家普遍对于下一代婚姻问题有极大的关注，但是下一代结婚前，通过婚前协议、家族信托等方式进行传承安排的仅占4%；企业家使用的传承工具大多集中在保险、家族信托和赠与工具；93%的企业家规划家族传承时，选择机构的最主要标准是品牌度、信誉度和专营牌照。
六大发现：稳中求进，知易行难
报告在传统调查研究的基础上，结合量化数据进行了深入分析，得出企业家财富健康相关的六大发现：
一是稳中有进：稳健是受访企业家的主要特征，稳中有进成为优势，主要体现在企业控制权“稳”，超过75%的创始人牢牢掌握家族企业的所有权；运营“稳”，95%的受访企业家低负债或者无负债地经营企业；投资“稳”，在金融资产的配置上，企业家偏好风险等级较低的金融产品；企业家持家“稳”，在家族治理方面，企业家普遍关注风险管理工具、注重服务机构的品牌和经验。
二是转型升级：家族企业健康成为企业家财富健康的核心挑战。在国外经济增速放缓、国内产业结构转型升级的宏观背景下，与中国经济共同发展起来的民营企业同样面临新的机遇与挑战，超50%受访企业家认为企业存在转型升级的需求。
三是重视传承：60岁是企业传承的分水岭，然而受访企业家真正开始传承计划的比例不足30%。目前企业家年龄集中在50-59岁，知易行难，实际需求和行为存在较大反差，“时间紧，任务重”，将是未来十年民营企业传承的重要特征。
四是积极乐观：企业家对于宏观环境和自身发展较为乐观，超过三分之二的企业家认为家族拥有共同的价值观，62%的企业家家族成员愿意为共同利益牺牲个人利益。
五是需求多元：关注点不局限在企业和金融财富在代际间的传递或转移，人文精神财富、家族治理的传承也愈发受到关注，法律、税务、二代培养等课题也越发受到重视。
六是财富向善：企业家的捐赠领域不断拓宽，捐赠对象从教育、扶贫、医疗等民生基础领域，不断拓宽至基础研究、技术创新、人才培养、高端人才引进等有利于国家发展和提升人类福祉的领域；企业家参与慈善公益意愿不断增强。
今年是国家“十四五”规划开局之年，中国企业家财富健康状况的整体提升，必将通过企业和金融体系反哺实体经济高质量发展，为实现共同富裕与和谐社会作出贡献。作为系统内私人银行业务标杆行，工行北京分行始终坚持“以客户为中心”的服务理念，秉承“诚信相守，稳健相传”的核心价值，不断探索创新，整合集团资源，为私人银行客户提供一揽子综合服务解决方案。未来，工行北分私人银行将继续与客户一起，承担社会责任、创造社会价值，持续打造面向企业家客户的公私一体化综合服务平台，并让财富成为增强人民获得感、幸福感、安全感的有力助推。
来源：北京日报