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佛山市工伤保险浮动费率解读
一、为什么要实施工伤保险浮动费率?
答:实施工伤保险浮动费率,是为了积极推进佛山市“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”等结构性改革重点任务,进一步完善佛山市工伤保险费率机制,建立健全与行业工伤风险档次适度的工伤保险费率,充分发挥工伤保险基金的调控作用,促进企业落实安全生产责任,体现社会的公平性。
二、如何确定用人单位执行工伤保险浮动费率的基准费率?
答:用人单位实施工伤保险浮动费率的基准费率为用人单位根据国家《工伤保险行业风险分类表》所确定行业的基准费率,即八类工伤保险行业费率。
佛山市工伤保险八类基准费率分别为:0.2%、0.4%、0.6%、0.9%、1.0%、1.1%、1.2%、1.3%。
三、如何确定用人单位的工伤保险费率浮动档次?
答:(一)根据工伤保险支缴率确定:对于一类行业的用人单位,工伤保险支缴率在80%至120%之间(含120%)的,不作浮动;支缴率在120%至160%之间(含160%)的,在基准费率的基础上向上浮动一个档次;支缴率大于160%的,在基准费率的基础上向上浮动两个档次;对于二类至八类用人单位,工伤保险支缴率少于或等于40%的,在基准费率的基础上向下浮动两个档次;支缴率在40%至80%之间(含80%)的,在基准费率的基础上向下浮动一个档次;支缴率在80%至120%之间(含120%)的,不作浮动;支缴率在120%至160%之间(含160%)的,在基准费率的基础上向上浮动一个档次;支缴率大于160%的,在基准费率的基础上向上浮动两个档次。
(二)根据工亡事故确定:在统计时段内用人单位发生因工死亡事故的,在原确定的缴费费率基础上向上浮动一个档次。
(三)根据安全生产标准化等级和“红黑名单”确定:属于安全生产标准化达标一级企业,在原确定的缴费费率基础上向下浮动两个档次;属于安全生产标准化达标二级企业,在原确定的缴费费率基础上向下浮动一个档次;被列入佛山市安全生产“红名单”满一年以上的用人单位,在原确定的缴费费率基础上向下浮动一个档次;被列入佛山市安全生产“黑名单”的用人单位,在原确定的缴费费率基础上向上浮动两个档次。
最终的浮动档次,以安全生产浮动档次+工亡浮动档次+支缴率浮动档次确定,但最高上浮不超过两档,最低下浮不超过两档。
四、执行工伤保险费率浮动会不会影响工伤职工的工伤保险待遇?
答:执行工伤保险费率浮动后,无论费率升高还是降低,都不会影响工伤职工的工伤保险待遇水平。
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