点击图片查看原图利用职业指导技术帮助下岗失业人员转变就业观念，帮助他们了解自我，了解职业，以更加理智的态度去择业等等。同时，一批规范的职业介绍机构和优xiu职业指导人员脱颖而出，把职业指导工作推向了一个新的台阶。通过几年来的探索，职业指导工作目标更加明确。这个目标就是要紧密结合就业工作的实际，使之更加有效地促进就业，在就业服务工作中da限度地发挥它的作用。家庭因素对职业取向的影响，主要体现在择业趋同性与协商性等方面。职业指导人员深刻地认识到，实施职业指导不仅是要推广一种技术，更重要的是在实施一种战略。
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职导网强调互动，倡导个性化、1对1、面对面的职业指导。职导网认为，要提供有效的指导，前提是短时间迅速了解指导对象的问题，并且按照流程规范操作，具体步骤如下：首先，现状陈述，让求导者充分、坦诚地陈述，并且通过互动问答引导其说出其所面临的职场职业问题（确认具体的问题、避免笼统无边际）、问题背后的问题；其次，问题分析，要确认问题及问题背后的原因；第三，综合讨论，结合指导对象的具体要求、目的、目标，共同做出分析判断；非劳动部门和公民个人开办的盈利性职业介绍机构应按有关规定缴纳税费。第四，解决方案，指导者结合自身的职业背景/经历、切身的经历、亲自处理的案例、自己的体会和感悟，以及学到的经验和教训等，与职导对象一起构思解决方案、评价方案，并作出行动计划；第五，现场培训，根据双方共同作出的解决方案和实施计划，对指导对象提供必要的辅导。
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职业介绍机构应向用人单位提供劳动力资源信息、为用人单位的推荐求职者。职业介绍机构应对劳动者就业和用人单位招聘提供指导和咨询，开展对求职者素质的测试和评价工作，帮助其了解职业状况，掌握求职方法，指导用人单位正确选择招聘方法和执行国家规定的招聘标准。第四，解决方案，指导者结合自身的职业背景/经历、切身的经历、亲自处理的案例、自己的体会和感悟，以及学到的经验和教训等，与职导对象一起构思解决方案、评价方案，并作出行动计划。
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相信大部分人都迷茫过，身处现代社会，选择很多，压力很大，所以迷茫，大家都会经历。如果你感到迷茫，那至少证明现在这种状态不是你不想要的，因为迷茫让你感到痛苦。所以，从某种角度上来说，我应该恭喜你或者赞扬你，你离下一次进步不远了，你是个上进的人。职业兴趣是以一定的素质为前提，在生涯实践过程中逐渐发生和发展起来的。
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